115、一个值得你爱的男人
姜丽一觉睡到半夜才猛然醒过来,她去卫生间换了次一卫生巾,回来的时候,看到了

头柜上放着的人体润滑剂,里心顿时有一种无比温馨的感觉。
对于人男的急⾊,姜丽无比的了解,她在大学的时候,曾经

过个一男朋友,的她那个男朋友,要只是兴致来了,不管半夜多晚,也会把她叫来起
爱做的,哪怕她睡得


糊糊的,他也定一要进⼊姜丽的⾝体,发怈一番。
就是么这
个一
人男,口口声声说这辈子只爱她个一,等到毕业了,来到广州工作,被公司个一女经理看中,立刻就甩了她,跟那个女人结了婚。也正是为因他的背叛,姜丽在失去了一切经济来源之后,破罐子破摔,在东莞做起了姐小。
人男
是都急⾊鬼没错,但是如果个一
人男可为以了不打扰你休息,放弃己自即将到手的

福,这个人男就是值得你去爱的。张义仁就是么这
个一
人男。
姜丽附⾝在张义仁的脸上轻轻的亲了一口,再次回到

上,在张义仁的怀里找了个舒服的位置躺了下来,很快进⼊了甜藌的梦乡。女人在理生期的时候,会感觉特别累,等到姜丽怀着甜藌的笑意醒来,经已是早上八点多了,屋子里早已没了张义仁的⾝影。
姜丽的里心顿时有一种发慌的感觉,她喊了两声,有没听到张义仁的回答,赶紧从

上爬了来起。她在客厅的茶几上看到了用锅扣着的一份粥,有还两个包子和一袋牛

,旁边有还一张纸条我上班去了,包子和粥要是凉了,你就热热再吃,你来了大姨妈,不许吃凉的,不许吃泡面。
姜丽着看这张纸条,突然有一种鼻子发酸的感觉,是这她这些年来听到的最无趣却最暖心的情话。她掀开锅盖,摸了摸包子和粥,还在温热着,张义仁特意烧了半锅的热⽔,采用笼屉把这些吃的放进去,哪里会凉那么快
姜丽伸手拿起了包子,也顾不上刷牙,就样这直接大口吃了来起。她决定了,今天要给张义仁个一惊喜。
此刻的张义仁,经已在办公室里坐着,准备上班了。昨天晚上有没跟姜丽成功完成走后门的创举,让他里心有点遗憾,不过早上来起看到姜丽睡在己自怀里那种香甜的表情,让他的里心也有一种甜藌的感觉。
爱从来是都双向的,彼此相爱是一件很幸福的事情,

是只爱的调节剂,却是不爱的全部。人能从

行为上面得到的幸福感,至甚还如不你爱的人给你回应的个一甜藌的笑容。
今天是周二,前以周二的时候,⾼太很少会来公司这边,而相应的,柯总监和李姐小也会翘班不来。但是今天破天荒的,⾼太早早的来了公司,柯总监和李姐小也很早就过来了。
按照昨天跟广告公司三位大师的约定,今天推广部的人要陪着三位大师去公司的专柜了解情况,以便于决定下一步的如何调整品牌策略。
到了九点半的样子,几位大师终于姗姗来迟,一进门就不住的道歉“⾼太,真不好意思,昨天晚上回店酒之后,们我三个在起一讨论品牌策略的事情,休息的有点晚了,耽误了大家的时间,真不好意思。”
“几位老师是为因讨论品牌方案的事情睡晚了,这也是在为公司的事情

劳,反倒是我这个做老板的应该感

们你才是。”⾼太回答道。
“那们我就不要再耽误时间了,在现出发去看看品牌的专柜销售情况吧。”尚大师提议道。
“小柯,你把推广部的阿亮和小方也叫上,跟着起一去看看,顺便听听几位老师对品牌知识的传授。”⾼太对柯总监道说。
“好。⾼太,要不把小张也叫上吧他然虽新⼊职,但是对品牌方面是还很有一些看法的。”柯总监道知,在整个推广部最有品牌头脑的也就是张义仁而已,闫明亮和舒学方是只两个只懂得设计的滑头。
“人太多了,车子坐不下,小张就不要去了。”⾼太面⾊不悦说的道。实其车子哪里又会坐不下公司的别克商务车,要是后排想挤,至少能坐下五个人,她就是想不让张义仁去过。
说来起,张义仁在这个公司也真是点背,他刚进公司就得罪了李姐小,又为因被柯总监踢出去当炮灰,给⾼太留下了个一很不好的印象。柯总听监到⾼太么这说,也就不再言语,他有没必要为个一职场新人去跟⾼太争论,样这只会影响到己自在⾼太心的中形象。就算是张义仁在品牌方面的确有相当不错的见识,也犯不着他冒样这的风险。
张义仁看到闫明亮和舒学方跟着柯总监起一去做市场调研,而己自
个一人被孤零零的扔在公司里,里心不免有些难受。他得觉
己自并有没做错什么,比闫明亮和舒学方也没差到哪里,么怎做市场调研反而是己自被抛下了
样这一来,他也没心思工作了,实其不止是他没心思工作,办公室里所有人都没了工作的心思,公司的几个导领,包括张总也起一去了广州和深圳,在现办公室里个一大导领都没了,这些人立刻跟撒

了一样。
优雅公司內部的问题的确很多,很多人平时坐在那里,实其

本有没工作,

本就是在装模作样熬时间,为因公司的产品销量差,产能

本就不⾜,又会有多少工作要做平时几个大导领在的时候,大家不敢胡

走动,凑在起一闲聊,在现大导领们都不在了,办公室里顿时热闹来起。
公司的几个女孩子从菗屉里掏出了瓜子和零食,打开了电视剧网站,准备趁机会看两集,坐在张义仁前面的那个女文员,也分了一把瓜子给张义仁,但是张义仁连嗑瓜子的心情都有没,成了整个推广部的弃子,这让张义仁里心
分十的难受。
正当张义仁盯着电脑屏幕发愣的时候,朱飞走了过来“喂,兄弟,想什么呢”
“没想什么,看看网站呗。”张义仁想不让朱飞道知
己自
经已成为推广部弃子的事情,但是这么怎又瞒得住呢明眼人一看就道知了,搞品牌市场调研,整个推广部都去了,就他张义仁个一人在办公室里,是不弃子是什么
“老柯们他去搞市场调研,你么怎没去”朱飞道问。
“不道知,就叫了闫明亮跟舒学方去过,没叫我,导领叫谁去就谁去呗,们我是当小兵的,导领说了算。”张义仁的话语中带着掩蔵不住的怨气。
“我都跟你说过了,这公司坑人的很,老柯也是不什么好东西,阿亮跟小方整天都在⼲什么啥事儿都没做,工资拿那么⾼,还被推广部当宝贝,你倒好,进来两个多星期,方案什么都做了,回头连出差都不让你去,要是我,我就辞职不⼲了。”
“辞职不⼲我再去哪里找份工作”
“兄弟,就凭你的本事,拿着你做的方案出去找工作,大把的公司要你,也就优雅这种破地方不道知把你当宝贝,换了其他公司,哪个不给你⾼工资”
“说是么这说,我总不能刚在个一公司工作不到个一月,就辞职不⼲了吧回头去下一家公司,人家也会得觉我做事太飘,不给我工作机会的。”张义仁道说。
在职场上,所的有公司都愿意招聘那些稳定

比较好的人员,工作不到半年就跳槽的人,很多公司看一眼简历,就不会用你,为因你不稳定。你可以向招聘官解释你己自之前的公司有样这那样的问题,但是所的有公司都会有问题,招聘官又么怎
道知你进了新的公司,不会得觉新公司有问题,再辞职离开
新人最始开走上职场,跳槽可以稍微频繁一点,但是最好以一年为最短期限,你至少要在个一公司做上一年才可以,样这,才有可能跳槽到好一点的公司。
实其张义仁在优雅的这种情况,完全可以跳槽走人,为因他才刚工作了两个星期,就发现了么这多的问题,这种情况不算是工作经历,但是他有点不敢,第一是为因他也不道知辞职之后,多久能够找到一份新的工作,第二个原因就是,他的里心有一种隐蔵的赌徒心态,他经已在优雅投⼊了那么多精力,给优雅做了两个优秀的方案了,在现辞职不⼲,实在是太亏了。且而柯总监说过要培养己自,己自咬咬牙,坚持下一,说不定会有转机出现。
张义仁的这种心态,在职场上最常见,进⼊了个一烂公司之后,是总在想,公司定一会有所改观的,所的有一切都会好来起,当然,要是遇到个一好的老板,或者有个一有见识有能力的职业经理人导领公司往前走,是还有机会的,像优雅样这,⾼太经常不在公司,几个⾼层没事就互相內斗,搞办公室奷情,这种公司永远都不可能走上正轨,除非这几个⾼层走掉。遇到这种公司,做基层员工的,最好赶紧找好下家离开。为因你在这种公司,得不到任何发展,能够学会的是只偷奷耍滑。
“我听说蒙自源在招推广专员,你要不要去试试”朱飞道说。
LuhANxs.COm